¿Quieres ser experto en Sistemas de Información?

Julián Bernardo Salinas Díaz, coordinador del programa quien es estratega en transformación digital, consultor certificado en marketing digital 360°, modelos de negocio digital, innovación y ciudades inteligentes, nos habló acerca de la importancia de este postgrado entre otros aspectos importantes a tener en cuenta, esto fue lo que nos contó:

¿Cuáles son las características diferenciales de este postgrado?

Julián Bernardo Salinas Díaz – JBSD: El programa Gestión de Sistemas de Información Gerencial de la Universidad de Cundinamarca es un programa que por sus características esenciales está alineado con la rápida transformación de los entornos sociales y empresariales. A través de un proceso de renovación del conocimiento el programa busca abordar nuevas formas de gestión, de trabajo y de satisfacción a las necesidades de las organizaciones al fortalecer cada vez más las habilidades en los profesionales para el manejo de la información, el cambio, el conocimiento y la apropiación de nuevas tecnologías.

¿Por qué es importante hacer esta especialización en este momento?

JBSD: En un contexto de rápidos cambios en el entorno, acentuados por la necesidad de llevar a cabo procesos de transformación digital, innovación y emprendimiento en las organizaciones, el programa de busca satisfacer las necesidades de formación de los profesionales que se encuentran en el sector productivo, con el desarrollo de habilidades duras y blandas que le permitan un enfoque gestionar de forma sistémica la organización y sus procesos apoyados en la gestión de los Sistemas de Información.

¿Qué beneficios trae para la región y a nivel personal hacer este posgrado en la UCundinamarca?

JBSD: A través del desarrollo del programa en Gestión de Sistemas de Información Gerencial, los especialistas adoptan estructuras metodológicas para plantear soluciones a diferentes problemáticas del entorno basados en el uso y apropiación de los Sistemas de Información. Es así, que al trabajar sobre situaciones reales del entorno aportan a procesos de apropiación de tecnología y transformación digital con el fin lograr integración de las nuevas tecnologías en todas las áreas de una organización para cambiar su forma de funcionar.

El objetivo es optimizar los procesos, mejorar su competitividad y ofrecer una propuesta de valor clara en el mercado, aspectos que son esenciales para el desarrollo productivo de la región y el departamento bien sea a través del fortalecimiento de organizaciones existentes, como en el marco de la generación y sostenibilidad de emprendimientos innovadores.

¿Además del componente disciplinar que otras fortalezas tiene la oferta del programa?

JBSD: De la mano con el Modelo Educativo Digital Transmoderno de la Universidad de Cundinamarca, además de la formación disciplinar el especialista se forma en cuatro ejes fundamentales:

1. Educación para la vida: Donde se deja atrás una educación para el hacer y el trabajo. Se busca educar para adoptar un estilo propio de vida que le permita al especialista ser feliz, vivir bien, reconocerse en el otro y en la naturaleza.
2. Valores Democráticos: Donde los especialistas asumen la solidaridad, responsabilidad, legalidad, fraternidad, diversidad, tolerancia, respeto, bien común, respeto por los derechos y la dignidad humana, como distintivos de su conducta.
3. Libertad: Se forma en libertad, porque un sujeto libre es el único que se autorregula, autoadministra y autocontrola para lograr una mejora constante y permanente de sí mismo.
4. Civilidad: Los especialistas asumen normas, creencias, usos y costumbres, que les permite como personas transhumanas, contribuir para que la comunidad viva en paz y armonía.

More institutional news from the News Agency