Mujeres que transforman la educación y el territorio

En el Día de la Mujer, la institución resalta el liderazgo femenino que impulsa educación, investigación y desarrollo regional en Cundinamarca.

Por: Alejandro García Suárez – Oficina Asesora de Comunicaciones.

En el marco del Día Internacional de la Mujer, la Universidad de Cundinamarca reconoce el liderazgo, la capacidad transformadora y el compromiso de las mujeres que contribuyen al desarrollo del territorio desde la educación, la investigación y la acción comunitaria.

De acuerdo con el diagnóstico del Observatorio de Mujer y Equidad de Género de Cundinamarca, en el departamento habitan 1.813.443 mujeres, lo que representa más de la mitad de la población. Sin embargo, persisten brechas en acceso a oportunidades laborales, ingresos y reconocimiento en diferentes sectores sociales y productivos.

El informe también señala que alrededor de 17.000 mujeres en Cundinamarca aún enfrentan dificultades en procesos de alfabetización, lo que evidencia la necesidad de fortalecer estrategias educativas y formativas que impulsen su participación en escenarios académicos, científicos y profesionales.

Educación y liderazgo femenino

El Observatorio destaca que la combinación de educación, investigación y liderazgo femenino genera cambios sostenibles en la economía, la cultura y la política local, favoreciendo una gobernanza más inclusiva y participativa en la región.

En este contexto, la Universidad reconoce el aporte de las mujeres que, desde distintos roles, fortalecen la formación integral y la construcción de conocimiento.

María de los Ángeles Franco Ortíz, jefe de la Unidad de Apoyo Académico, resaltó que las mujeres de la institución aportan con liderazgo, sensibilidad y compromiso a los valores que orientan el quehacer universitario. “Su capacidad transformadora fortalece el respeto, la dignidad humana, la pluralidad y la excelencia, principios que orientan la construcción de una sociedad más justa y equitativa”, puntualizó.

Compromiso institucional con huella femenina

La institución también destaca historias de esfuerzo y superación dentro de su comunidad académica. Un ejemplo es Leidy Caro Castaño, colaboradora del área de servicios generales, madre cabeza de familia y estudiante de Administración de Empresas.

Su dedicación demuestra que la disciplina, el amor por el aprendizaje y la perseverancia permiten construir oportunidades de crecimiento personal y profesional.

Por su parte, Sonia Arévalo Valdés, gestora líder del Servicio de Atención al Ciudadano, afirmó que su labor se orienta a transformar los desafíos en oportunidades que fortalezcan los procesos institucionales y el impacto social de la universidad.

Asimismo, Olga Lucía Perilla Salamanca, directora del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, destacó el compromiso de las mujeres con la promoción del bienestar y el cuidado de la vida dentro de la comunidad universitaria.

Igualmente, Yency Alexandra Beltrán Beltrán, coordinadora de la Oficina de Graduados, destacó el papel de las graduadas de la institución y su impacto en la sociedad. Señaló que desde esa dependencia se busca mantener un vínculo cercano con las profesionales formadas en la Universidad de Cundinamarca, acompañando sus trayectorias, visibilizando sus logros y reconociendo el valioso aporte que realizan desde sus diferentes campos de acción. Asimismo, resaltó que el liderazgo y compromiso de las graduadas continúa proyectando el talento de la institución y generando transformaciones positivas en la región y el país.

Desde esta perspectiva, el Modelo Educativo Digital Transmoderno (MEDIT) de la UCundinamarca promueve una educación centrada en la persona, la tecnología y la comunidad, orientada a la formación para la vida. A través de este modelo, la institución impulsa procesos educativos que fortalecen el liderazgo femenino, el pensamiento crítico y la participación activa de las mujeres en la construcción de conocimiento, aportando así al desarrollo de una sociedad más equitativa, colaborativa y transformadora para Cundinamarca.

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