Compromiso Antisoborno

Gestiona, previene y demuestra integridad en cada proceso

Declaración de Compromiso

La UCundinamarca se compromete a tener cero tolerancia frente al soborno en cualquiera de sus modalidades, a promover una cultura de lucha contra el soborno, permitiendo conducir su misión y operación con altos estándares éticos, en cumplimiento de las leyes y regulaciones vigentes; por lo tanto, los servidores públicos, contratistas, comunidad educativa, proveedores y socios de negocio de la Universidad de Cundinamarca se comprometen a:

CONOCER

Cumplir y hacer cumplir la legislación colombiana antisoborno.

EVITAR

Siempre cualquier conducta que pueda afectar el desarrollo transparente y eficiente de sus funciones o el cumplimiento de las obligaciones a su cargo.

CUMPLIR

Con los lineamientos, códigos, procedimientos y acuerdos institucionales relacionados con la prevención de prácticas antisoborno.

REPORTAR

De buena fe o sobre la base de una creencia razonable en confianza y sin presión a represalias, cualquier acto que pueda representar una práctica de soborno

ACTUAR

En el marco de la ética institucional, descrita en el Código de Integridad, Código Autonómico, Manual de Buen Gobierno y Estilo de Dirección de la UCundinamarca.

APOYAR

Las iniciativas de la entidad relacionadas con la no tolerancia y lucha contra cualquier práctica de soborno.

Compromisos de la alta dirección de la UCundinamarca

Divulgar, socializar y publicar los lineamientos antisoborno, de tal forma que todos los servidores públicos y contratistas de la Institución Educativa la conozcan.
Fomentar mecanismos y/o instrumentos al interior de la UCundinamarca para la prevención de prácticas de sobornos, fraude o corrupción por parte de los servidores públicos, contratistas y otras partes interesadas.
Facilitar a los servidores públicos, contratistas y/o partes interesadas reportar al personal designado por la UCundinamarca, las conductas o hechos que puedan llegar a configurar prácticas de soborno o corrupción.
Garantizar la confidencialidad de los datos de quien reporte hechos de soborno y/o corrupción.
Proteger la identidad de los informantes y de las personas que participan en la denuncia.
Recibir y dar traslado oportuno de las denuncias.
Proteger a los servidores públicos, contratistas y/o grupos de interés, ante cualquier represalia, como consecuencia de denuncias por prácticas que constituyan soborno.
Promover acciones encaminadas a la formación, inducción de servidores públicos y de los contratistas en la aplicación de los lineamientos de gestión antisoborno y la integridad institucional.

Integridad universitaria

La integridad universitaria no es solo una norma, es una forma de actuar. Es elegir hacer lo correcto incluso cuando nadie observa, construir confianza y sostener una cultura donde la ética guía cada decisión.

“Forjamos hoy un mejor futuro con acciones íntegras, transparentes y éticas, como el motor de la excelencia y el desarrollo regional”.

Vicerrectoría Académica

“Actuamos con rectitud y responsabilidad, reafirmando en cada proceso que la integridad es la base de una Ucundinamarca transparente y comprometida con su comunidad.”

Facultad de Educación

“Con principios del buen ser y hacer, vivimos la misión de formar y aprender desde nuestro territorio, para ser agentes transformadores de vida y para la vida.”

Facultad de Ciencias Agropecuarias

“ En la Universidad de Cundinamarca actuamos con integridad y transparencia, guiando cada proceso con ética, compromiso y respeto por la vida y la dignidad humana."

Programa de Licenciatura en Ciencias Sociales

“En Ingeniería Agronómica sembramos integridad y esperanza, guiados por el Código Autonómico y los valores MEDIT de la Ucundinamarca, para hacer del mundo agro un territorio más justo y humano.”

Programa de Ingeniería Agronómica – Sede Fusagasugá

“En el Programa de Enfermería fortalecemos nuestro compromiso ético, consolidamos la integridad y promovemos la transparencia como fundamentos para la formación de personas transhumanas dedicadas a la vida, la libertad y la sociedad.”

Programa de Enfermería- Seccional Girardot

“Nuestra misión se sustenta en valores: integridad para actuar, transparencia para servir y ética para transformar, formando personas para la vida, los valores democráticos, la civilidad y la libertad, como lo promueve el Modelo Educativo Digital Transmoderno de la Universidad de Cundinamarca.”

Programa de Música

“Ingeniería con integridad: formando profesionales transmodernos para transformar la sociedad con ética, transparencia y conocimiento.”

Programa de Ingeniería de Sistemas y Computación – Extensión Chía

“Formarnos como ingenieros industriales en la Ucundinamarca es actuar con ética, pensar con sentido humano y crear con responsabilidad, haciendo del MEDIT la guía que nos impulsa a transformar nuestro entorno con transparencia y compromiso social.”

Programa de Ingeniería Industrial – Extensión Chía

“Actuamos con integridad, transparencia y ética, porque lo público es sagrado y nuestra autonomía se ejerce con responsabilidad hacia la vida, la sociedad y la naturaleza.”

Programa de Contaduría Pública – Extensión Facatativá

“En la Ucundinamarca jugamos limpio, pensamos diferente y hacemos de la transparencia nuestra forma de vida digital-transmoderna: sin máscaras, porque el código es auténtico, abierto y coherente.”

Programa de Contaduría Pública – Seccional Ubaté

“Nuestra autonomía, nuestro código: ética, excelencia y pertinencia, un sello Ucundinamarca.”

Programa de Ingeniería de Sistemas y Computación – Seccional Ubaté

“En la Universidad de Cundinamarca actuamos con autonomía, ética y compromiso social, guiados por los principios del Código Autonómico y el MEDIT para formar ciudadanos íntegros y transformadores.”

Programa de Administración de Empresas y Contaduría Pública – Extensión Soacha

“En la Dirección de Autoevaluación y Acreditación vivimos el Código Autonómico como parte de la cultura de autorregulación: nos autoevaluamos, aprendemos y mejoramos para garantizar una Universidad de Cundinamarca íntegra, transparente y de alta calidad.”

Dirección de Autoevaluación y Acreditación

“Cada acción investigativa refleja nuestro compromiso con la integridad y la transparencia institucional.”

Dirección de Investigación Universitaria

“El diálogo de saberes con la comunidad promueve el fortalecimiento y apropiación de los valores culturales de integridad y transparencia, dinamizados por las siete dimensiones del MEDIT —persona, aula, cultura, familia, naturaleza, institución y sociedad— para la formación para la vida, los valores democráticos, la civilidad y la libertad, en articulación con los principios del Código Autonómico.”

Dirección de Interacción Social Universitaria

“En el Instituto de Posgrados vivimos el Código Autonómico como guía de integridad, transparencia y ética, fortaleciendo nuestro sentido de pertenencia y reafirmando los principios del MEDIT.”

Instituto de Posgrados

“Somos parte de una Universidad que dialoga con el mundo desde la integridad, la transparencia y la ética, cultivando en cada acción la educación para la vida y los valores que nos hacen libres y solidarios.”

Oficina Dialogando con el Mundo

“La cultura organizacional de nuestra Universidad nos convierte en sujetos actuantes y transformadores que promulgan la protección de la vida, los valores democráticos, la civilidad y la libertad.”

Oficina de Desarrollo Académico

“Desde el MEDIT, la ética se convierte en acción; desde el Código Autonómico, se transforma en responsabilidad institucional y social.”

Vicerrectoría Administrativa y financiera

“En la Dirección de Talento Humano creemos en la transparencia, el respeto y la honestidad; decimos no al soborno y sí a una gestión basada en la confianza y la integridad. Trabajamos con transparencia y compromiso, porque la integridad también hace parte del talento humano.”

Dirección de Talento Humano

“La gestión financiera con sentido ético y transparente es la base para construir confianza y consolidar la autonomía universitaria.”

Dirección Financiera

“En la gestión financiera, la ética se traduce en transparencia, la civilidad en servicio a la comunidad y la democracia en la rendición de cuentas, pilares de nuestra tesorería.”

Oficina de Tesorería

“En la Oficina de Almacén vivimos el Código Autonómico con integridad y transparencia, que guían cada decisión y cada proceso, fortaleciendo la confianza y asegurando una gestión ética orientada al bien común.”

Oficina de Almacén

“En la Oficina de Compras de la Universidad de Cundinamarca trabajamos con integridad y transparencia, asegurando que cada gestión refleje los principios y valores éticos del Código Autonómico.”

Oficina de Compras

“Desde la Secretaría General, garantizamos la fe pública y la legalidad institucional mediante la aplicación del Código Autonómico, asegurando una gobernanza transparente e íntegra que respalda los valores democráticos, la civilidad y la libertad fundamentales del Modelo Educativo Digital Transmoderno."

Secretaría General

“Desde la Oficina de Calidad reafirmamos nuestro compromiso con los valores del Código Autonómico, con transparencia, respeto y mejora constante al servicio de la comunidad universitaria.”

Sistema de Gestión de Calidad

“Inspirados en el MEDIT, fortalecemos una cultura ambiental basada en la integridad, la transparencia y la civilidad, para ejercer la libertad desde el respeto y el cuidado del territorio.”

Sistema de Gestión Ambiental

“La transparencia es nuestra esencia, la integridad nuestro compromiso; trabajamos con sentido de pertenencia para seguir construyendo una universidad de excelencia.”

Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo

“Ser íntegro es mantener la coherencia entre lo que piensas, dices y haces.”

Sistema de Gestión de Seguridad de la Información

“La Universidad de Cundinamarca reafirma su compromiso con la transparencia y la ética pública mediante la aplicación rigurosa del Sistema de Gestión Antisoborno y la apropiación del Código Autonómico, fortaleciendo una cultura de cero tolerancia al soborno y la corrupción que protege los principios del Modelo Educativo Digital Transmoderno y garantiza una formación superior orientada a la vida, los valores democráticos, la civilidad y la libertad.”

Sistema de Gestión Antisoborno

“Reafirmamos nuestro compromiso institucional proyectando el futuro de la Universidad de Cundinamarca con estándares éticos del Código Autonómico, fortaleciendo una cultura de planeación basada en la legalidad, la transparencia y las cero tolerancias al soborno y la corrupción. Estas acciones garantizan una educación para la vida, reconocen la dignidad humana y promueven, con transparencia, el ejercicio consciente, autónomo y responsable de la libertad.”

Dirección de Planeación Institucional

“En armonía con el Código Autonómico Ucundinamarca – Generación Siglo XXI, la Dirección de Sistemas y Tecnología actúa con integridad y transparencia, impulsando desde el MEDIT soluciones digitales que fortalecen la formación de personas transhumanas, actuantes y libres al servicio de la vida y la sociedad.”

Dirección de Sistemas y Tecnología

“Garantizando la transparencia, la eficiencia, la debida diligencia y el cumplimiento, para promover una comunidad educativa íntegra orientada a la libertad, los ideales democráticos y el respeto a la diversidad.”

Dirección de Control Interno

“La integridad orienta nuestro actuar, la transparencia respalda nuestros procesos y la ética institucional define quiénes somos.”

Dirección Jurídica

“Prevenir con ética, actuar con justicia y servir con transparencia.”

Dirección de Control Interno Disciplinario

“En la DPEyRI vivimos la integridad, practicamos la transparencia y fortalecemos la ética como valores que inspiran nuestro quehacer diario.”

Dirección de Proyectos Especiales y Relaciones Interinstitucionales

“Construimos la comunicación con nuestra comunidad bajo los principios de transparencia, verdad, objetividad, relevancia y oportunidad, buscando conectar con nuestros grupos de interés y fortalecer, con cada mensaje, la esencia de nuestra imagen institucional.”

Oficina Asesora de Comunicaciones

“Desde Archivo y Correspondencia promovemos una gestión documental íntegra y transparente al servicio de una Universidad que vive la ética y la libertad como principios democráticos esenciales, aportando a la memoria institucional.”

Oficina de Archivo y Correspondencia

“Somos una organización con alma y corazón, guiada por un Código que transforma nuestro actuar con ética translocal y transparencia universal.”

Oficina de Admisiones y Registro

“Construimos juntos la autonomía que educa con libertad, dignidad y ética.”

Oficina de Atención al Ciudadano

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